为进一步推动公司诚信服务精神文明建设工作再上新台阶，大力营造政治文明、物质文明、精神文明的浓厚氛围，3月15日，我司召开了诚信服务精神文明创建动员大会，明确下一步工作目标和任务，安排部署2022年诚信服务精神文明建设工作要点。公司全体员工参加了此次会议。

会上，党支部书记、总经理黄坚对2022年诚信服务精神文明创建工作进行了安排部署：

会议指出：为确保我公司精神文明创建工作取得实效，必须要加强领导，加大宣传力度，解决实际问题，狠抓工作落实。要下大力气、花真功夫，保证我公司精神文明创建工作再上新台阶。

一、加强领导，形成合力。人心齐、泰山移，文明创建工作是一项复杂的系统工程,不是哪一个部门或哪一个人的事情，涉及到各个部门和全体职工，同时也关系到每一名职工的切身利益。各部门主要负责人为本部门文明创建工作第一责任人，负总责；党支部在创建活动中，要切实发挥战斗堡垒作用，每个党员要在创建活动中体现先进性，争做创建活动的积极推动者和模范实践者。

二、落实责任，确保实效。文明创建活动贵在坚持，重在实效，按照《湖南省造价咨询行业诚信服务精神文明示范企业动态管理指导性操作细则》做好任务方案分解，通过具体的一件事一件事地去做，一个问题一个问题地去解决，环环相扣，步步深入，才能不断向高层次高目标迈进。

2022年，让我们积极行动起来，以饱满的热情和高度负责的态度积极投入到创建活动中来，从现在做起，从自己的一言一行做起。扎实推进各项工作，为我公司精神文明创建工作再上一个新台阶做出自己应有的贡献。